职务说明1.公司的规划下，安排合适的职务学习历练，以累积专业的技能。2.配合公司的成长脚步，给予领导、主管的机会。3.协助公司之组织规划、制度流程设计、生产规划，以提升经营绩效。4.推展公司业务。5.协助高阶主管营销规划、年度计划的落实。需负担管理责任，但直接管理人数尚未确定。需出差/外派，一年但累积时间未定。任职资格1.工资待遇10450-13350元。2.年龄20-40。3.大专及以上学历。4.具C1驾照者优先录用。5.为人正直，有较强事业心和上进心。6.具有良好的团体合作能力。7.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧及亲和力和必要的吃苦耐劳精神。8.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。9.有责任心，能承受较大的工作压力。10.热爱销售工作，有良好的市场拓展及谈判能力，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力。11.熟悉Microsoft Office系列。12.本职务需能辨别颜色。13.设计、木材、美术等相关科系毕业者佳。
